Nettopalkkalaskuri 2026 — paljonko jää käteen bruttopalkasta?
Syötä bruttopalkkasi ja näe heti nettopalkka, ennakonpidätys, TyEL-maksu, työttömyysvakuutus ja sairausvakuutusmaksu vahvistetuilla 2026 luvuilla. Suomalaisten yleisimmät palkkatasot 1 500 €:sta 15 000 €:oon taulukossa.
Laskelma perustuu Veronmaksajien 2026 verokäsittelyyn ja sisältää keskimääräiset ansiotulo- ja työtulovähennykset. Oma nettopalkkasi voi vaihdella ±100 €/kk henkilökohtaisten vähennysten mukaan. Tarkista tarkka veroprosenttisi OmaVero-palvelusta.
Nettopalkkataulukko 2026 — Suomen yleisimmät palkkatasot
Alla oleva taulukko näyttää, paljonko bruttopalkasta jää käteen vuonna 2026, kun mukaan otetaan kaikki lakisääteiset maksut ja keskimääräinen kuntavero. Luvut ovat suuntaa-antavia, ja oma nettopalkkasi voi vaihdella kotikunnan veroprosentin ja henkilökohtaisten vähennysten mukaan.
| Brutto/kk (€) | Brutto/v (€) | Netto/kk (€) | Netto/v (€) | Kokonaisvero-% |
|---|---|---|---|---|
| 1 500 € | 18 000 € | 1 230 € | 14 760 € | 18 % |
| 2 000 € | 24 000 € | 1 614 € | 19 368 € | 19,3 % |
| 2 500 € | 30 000 € | 1 988 € | 23 856 € | 20,5 % |
| 3 000 € | 36 000 € | 2 349 € | 28 188 € | 21,7 % |
| 3 500 € | 42 000 € | 2 681 € | 32 172 € | 23,4 % |
| 4 000 € | 48 000 € | 2 996 € | 35 952 € | 25,1 % |
| 4 500 € | 54 000 € | 3 290 € | 39 480 € | 26,9 % |
| 5 000 € | 60 000 € | 3 560 € | 42 720 € | 28,8 % |
| 5 500 € | 66 000 € | 3 812 € | 45 744 € | 30,7 % |
| 6 000 € | 72 000 € | 4 050 € | 48 600 € | 32,5 % |
| 7 000 € | 84 000 € | 4 522 € | 54 264 € | 35,4 % |
| 8 000 € | 96 000 € | 4 968 € | 59 616 € | 37,9 % |
| 10 000 € | 120 000 € | 5 820 € | 69 840 € | 41,8 % |
| 12 000 € | 144 000 € | 6 672 € | 80 064 € | 44,4 % |
| 15 000 € | 180 000 € | 7 920 € | 95 040 € | 47,2 % |
Laskelmat perustuvat Veronmaksajien vahvistettuun 2026 viisiportaiseen veroasteikkoon, johon on yhdistetty keskimääräinen kuntavero (7,5 %). Todellinen nettopalkka voi vaihdella ±100 €/kk asuinkunnan, kirkollisveron ja henkilökohtaisten vähennysten mukaan.
2 000 euron bruttopalkka — nettopalkka noin 1 614 €/kk
2 000 euron kuukausipalkka vuonna 2026 vastaa noin 1 614 euron nettopalkkaa kuukaudessa. Vuositulot ovat 24 000 € bruttona ja noin 19 368 € nettona. Kokonaisvero-osuus on noin 19,3 %, mikä koostuu pääasiassa lakisääteisistä maksuista (TyEL 143 €, työttömyysvakuutus 18 €, sairausvakuutus 21 €) sekä pienestä valtion verosta ja kuntaverosta. Tämä on lähellä Suomen pienituloisen palkansaajan tasoa.
2 500 euron bruttopalkka — nettopalkka noin 1 988 €/kk
2 500 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 1 988 €/kk. Vuositulot ovat 30 000 € bruttona. Kokonaisvero-osuus nousee 20,5 %:iin, koska osa tuloista ylittää progressiotason ensimmäisen rajan (22 000 €/v).
3 000 euron bruttopalkka — nettopalkka noin 2 349 €/kk
3 000 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 2 349 €/kk vuonna 2026. Vuositulot ovat 36 000 € bruttona ja noin 28 188 € nettona. Tämä palkkataso on lähellä Suomen palkansaajan mediaania ja keskituloisen palkkaa. Kokonaisvero-osuus on noin 21,7 %.
3 500 euron bruttopalkka — nettopalkka noin 2 681 €/kk
3 500 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 2 681 €/kk. Vuositulot ovat 42 000 € bruttona. Tällä palkkatasolla osa tuloista (yli 40 100 €) menee jo progressiotason neljännelle portaalle (33,25 %). Kokonaisvero-osuus on noin 23,4 %.
4 000 euron bruttopalkka — nettopalkka noin 2 996 €/kk
4 000 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 2 996 €/kk. Vuositulot ovat 48 000 € bruttona ja noin 35 952 € nettona. Kokonaisvero-osuus on noin 25,1 %.
4 500 euron bruttopalkka — nettopalkka noin 3 290 €/kk
4 500 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 3 290 €/kk. Vuositulot ovat 54 000 € bruttona. Tämä on hyvätuloisen palkansaajan taso, ja vero-osuus on noin 26,9 %.
5 000 euron bruttopalkka — nettopalkka noin 3 560 €/kk
5 000 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 3 560 €/kk vuonna 2026. Vuositulot ovat 60 000 € bruttona ja noin 42 720 € nettona. Tämä palkkataso ylittää jo viidennen veroportaan rajan (52 100 €/v), joten loppuosa tuloista verotetaan 37,5 % marginaaliveroprosentilla. Kokonaisvero-osuus on noin 28,8 %.
6 000 euron bruttopalkka — nettopalkka noin 4 050 €/kk
6 000 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 4 050 €/kk. Vuositulot ovat 72 000 € bruttona. Kokonaisvero-osuus on noin 32,5 %, ja iso osa palkasta menee ylimpään veroportaaseen.
8 000 euron bruttopalkka — nettopalkka noin 4 968 €/kk
8 000 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 4 968 €/kk. Vuositulot ovat 96 000 € bruttona. Kokonaisvero-osuus on noin 37,9 %.
10 000 euron bruttopalkka — nettopalkka noin 5 820 €/kk
10 000 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 5 820 €/kk. Vuositulot ovat 120 000 € bruttona ja noin 69 840 € nettona. Tämä on huipputuloisen palkansaajan taso, ja kokonaisvero-osuus on noin 41,8 %.
2026 lakisääteiset palkkamaksut
Vuonna 2026 työntekijä maksaa palkastaan lakisääteiset maksut suoraan ennen verotusta:
| Maksu | Prosentti | Muutos 2025:sta |
|---|---|---|
| TyEL-eläkemaksu (alle 53 v) | 7,15 % | ennallaan |
| TyEL-eläkemaksu (53 v täyttäneet) | 7,30 % | ↓ (oli 8,65 %) |
| Työttömyysvakuutusmaksu | 0,89 % | ↑ (oli 0,59 %) |
| Sairaanhoitomaksu | 0,60 % | ennallaan |
| Päivärahamaksu | 0,46 % | ennallaan |
Lisäksi maksetaan ennakonpidätys verokortin mukaan. Ennakonpidätys sisältää valtion progressiivisen veron, kotikunnan kunnallisveron sekä mahdollisen kirkollisveron.
Valtion tuloveroasteikko 2026
Valtion ansiotuloveroasteikko on vuonna 2026 viisiportainen (Veronmaksajien vahvistama):
| Vuositulo (€) | Marginaaliveroprosentti |
|---|---|
| 0 – 22 000 | 12,64 % |
| 22 000 – 32 600 | 19,00 % |
| 32 600 – 40 100 | 30,25 % |
| 40 100 – 52 100 | 33,25 % |
| yli 52 100 | 37,50 % |
Ylimpään marginaaliveroprosenttiin tehtiin merkittävä alennus: vuoden 2025 lopussa poistettiin solidaarisuusvero, joten ylin marginaalivero laski 44,25 prosentista 37,50 prosenttiin. Kuntavero tulee tämän päälle erikseen 4–10 % välillä.
Esimerkki: 3 500 € bruttopalkka — laskelma vaiheittain
Otetaan 3 500 € kuukausipalkka esimerkiksi. Vuositulo on 42 000 €.
- Bruttopalkka vuosi: 42 000 €
- − TyEL (7,15 %): 3 003 €
- − Työttömyysvakuutus (0,89 %): 374 €
- − Sairausvakuutusmaksu (1,06 %): 445 €
- = Verotettava ansiotulo: 38 178 €
- − Progressiivinen vero (valtio + kunta 7,5 %, vähennysten jälkeen): noin 6 016 €
- = Nettopalkka vuosi: noin 32 172 €
- = Nettopalkka kuukausi: noin 2 681 €
Kokonaisvero-osuus 23,4 % sisältää kaikki lakisääteiset maksut sekä progressiivisen veron.
Miten kasvattaa nettopalkkaa?
Nettopalkkaa voi kasvattaa kahdella tavalla: kasvattamalla bruttopalkkaa tai pienentämällä verotettavaa tuloa vähennysten kautta. Yleisimmät vähennykset:
- Työmatkavähennys — oman auton tai julkisten kulut ylittäen omavastuun 900 €/v
- Kotitalousvähennys — siivous, remontti, IT-tuki — enintään 1 600 €/v per henkilö
- Ammattiyhdistyksen jäsenmaksu — vähennetään täysimääräisenä
- Koulutuskulut — työhön liittyvät kurssit ja tutkinnot
- PS-säästäminen — eläkesäästäminen sidottuna 5 vuoden sitouttamiseen
Bruttopalkka, kokonaiskustannus ja eläkemaksut
Bruttopalkka ei kerro koko tarinaa työnantajalle. Työnantaja maksaa palkan päälle myös oman osansa lakisääteisistä maksuista: TyEL noin 17,55 %, työttömyysvakuutus 0,20 % (alle 2 410 000 € palkkasummalla), sairausvakuutusmaksu 1,87 % ja työtapaturmavakuutus alasta riippuen. Yhteensä bruttopalkan päälle tulee noin 20–22 % lisää.
Esimerkki: 3 500 € bruttopalkasta työnantajan kokonaiskustannus on noin 4 200 €/kk, eli yli 50 000 €/v.
Usein kysytyt kysymykset
- Paljonko jää käteen 2 000 euron bruttopalkasta?
- 2 000 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 1 614 euroa vuonna 2026. Kokonaisvero-osuus (vero + TyEL + työttömyysvakuutus + sairausvakuutus) on noin 19,3 %.
- Paljonko jää käteen 2 500 euron bruttopalkasta?
- 2 500 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 1 988 euroa. Kokonaisvero-osuus on noin 20,5 %.
- Paljonko jää käteen 3 000 euron bruttopalkasta?
- 3 000 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 2 349 euroa vuonna 2026. Kokonaisvero-osuus on noin 21,7 %. Tämä on lähellä Suomen palkansaajan mediaanipalkkaa.
- Paljonko jää käteen 3 500 euron bruttopalkasta?
- 3 500 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 2 681 euroa. Kokonaisvero-osuus on noin 23,4 %.
- Paljonko jää käteen 4 000 euron bruttopalkasta?
- 4 000 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 2 996 euroa. Kokonaisvero-osuus on noin 25,1 %.
- Paljonko jää käteen 5 000 euron bruttopalkasta?
- 5 000 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 3 560 euroa vuonna 2026. Kokonaisvero-osuus on noin 28,8 %. Vuositulot ovat 60 000 euroa.
- Paljonko jää käteen 6 000 euron bruttopalkasta?
- 6 000 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 4 050 euroa. Kokonaisvero-osuus on noin 32,5 %.
- Paljonko jää käteen 8 000 euron bruttopalkasta?
- 8 000 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 4 968 euroa. Kokonaisvero-osuus on noin 37,9 %.
- Paljonko jää käteen 10 000 euron bruttopalkasta?
- 10 000 euron bruttokuukausipalkasta jää käteen noin 5 820 euroa. Kokonaisvero-osuus on noin 41,8 %.
- Mitkä ovat 2026 lakisääteiset palkkamaksut?
- Vuonna 2026 työntekijän lakisääteiset maksut ovat: TyEL-eläkemaksu 7,15 % (53 vuotta täyttäneillä 7,30 %), työttömyysvakuutusmaksu 0,89 %, sairausvakuutusmaksu 1,06 % (sairaanhoitomaksu 0,60 % + päivärahamaksu 0,46 %). Lisäksi maksetaan ennakonpidätys verokortin mukaan.
- Onko kuntavero sama kaikissa kunnissa?
- Ei. Vuonna 2026 kuntien tuloveroprosentit vaihtelevat noin 4–10 % välillä. Pienin kuntavero on tyypillisesti pääkaupunkiseudun isoilla kaupungeilla (Helsinki, Espoo, Kauniainen 4,40–5,40 %), suurin pienillä paikkakunnilla. Nettopalkkasi riippuu kotikunnastasi.
- Miten nettopalkka lasketaan?
- Bruttopalkasta vähennetään ensin lakisääteiset maksut (TyEL, työttömyysvakuutus, sairausvakuutusmaksu), jolloin saadaan verotettava palkka. Tästä vähennetään ennakonpidätys, joka perustuu progressiivisen veroasteikon (valtio + kunta + kirkko) yhdistelmään. Lopputulos on nettopalkka.
- Voiko nettopalkkaa kasvattaa?
- Kyllä. Vähennykset (työmatkat, kotitalousvähennys, ammattiyhdistyksen jäsenmaksu, koulutuskulut, eläke- ja verovapaat säästöt PS-tilille) pienentävät verotettavaa tuloa. Pienempi verotettava tulo tarkoittaa pienempää veroa ja suurempaa nettopalkkaa.
- Onko 13. kuukauden palkka käytössä Suomessa?
- Ei lakisääteisenä. Suomessa työehtosopimukset voivat määrätä lomarahan (50 % vuosiloman palkasta) tai vuosibonuksen, mutta varsinaista 13. kuukauden palkkaa ei ole. Eräillä toimialoilla (esim. teollisuus, valtio) maksetaan lomarahaa, joka on käytännössä noin puoli kuukautta lisää palkkaa kesällä.
Liittyvät laskurit
Lähteet
Viimeksi päivitetty 8. heinäkuuta 2026